सम्मान से बचना

2024 लेखक: Harry Day | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 15:46

सम्मान एक अवधारणा है जिसका अर्थ स्पष्ट नहीं है। हर कोई जानता है कि ईर्ष्या या भय क्या है। सम्मान का स्पष्टीकरण मांगेंगे तो अड़चन होगी, जो भी हो, मैंने इसे एक से अधिक बार देखा है। आप किसी व्यक्ति, या यों कहें, उसके कुछ गुणों, साहस या धैर्य का सम्मान कर सकते हैं। योग्यता या उपलब्धि का सम्मान किया जा सकता है। इस भावना को क्रिया की आवश्यकता नहीं है, बल्कि यह व्यक्ति की दुनिया की तस्वीर में एक तत्व है।

कोई सम्मान करता है, लेकिन कोई नहीं करता है। सम्मान को परिभाषित करने में, कुंजी सम्मान की वस्तु के मूल्य की पहचान है। "मैं इस व्यक्ति की प्रतिभा और उपलब्धियों के लिए सम्मान करता हूं," इसलिए, वह जो करता है वह मेरे लिए मूल्यवान है। "मैं उनकी उम्र का सम्मान करता हूं" - मैं भी कई सालों तक जीना चाहता हूं। हालांकि, मूल्यांकन एक व्यक्तिपरक चीज है, एक मूल्य के लिए, और दूसरे के लिए - इसके विपरीत। एक प्रतिष्ठित वैज्ञानिक का सम्मान करता है, और दूसरा एक आपराधिक अधिकार का। सब कुछ किसी व्यक्ति विशेष की प्राथमिकताओं पर निर्भर करता है।

सम्मान एक आंतरिक प्रतिक्रिया है, एक भावना है। यह अक्सर एक आदेश, एक नियम के साथ भ्रमित होता है। स्कूल निबंध शिक्षण और पालन-पोषण की प्रक्रिया को दर्शाते हैं। इस विषय पर हर कोई बड़ों के सम्मान की बात करता है। रास्ता देना जरूरी है, इसके बिना हम कहां कर सकते हैं, हर संभव मदद करने के लिए। यह इस प्रकार है कि सम्मान मदद करने के बारे में है। एक निश्चित उम्र तक का बच्चा जानकारी को बिना सोचे समझे मानता है। जब वे उसे बताते हैं कि बड़ों का सम्मान करने की आवश्यकता है, तो यह लगभग उसी तरह है: उन्हें चाचा से डरने की जरूरत है, या यह पूरी तरह से हास्यास्पद है: सर्दियों में आपको जमने की जरूरत है। "जरूरी" और किसी की अपनी भावनाओं के बीच एक विरोधाभास उत्पन्न होता है, जो पूरी तरह से अलग हो सकता है। आपको मदद करने और देने की ज़रूरत है, ये व्यवहार के नियम हैं, और बूढ़ी औरत के लिए भावना बिल्कुल सम्मान नहीं है, लेकिन दया है, और यह ठंड नहीं है, यहां तक कि ठंढ में भी। यह पता चला है कि आपकी भावनाओं पर भरोसा नहीं किया जाना चाहिए, क्योंकि वे गलत हैं। मुझे तुरंत ए.एस. का दृष्टांत याद आता है। इस विषय पर पुश्किन: "मेरे चाचा के पास सबसे ईमानदार नियम हैं … उन्होंने खुद को सम्मान के लिए मजबूर किया और बेहतर आविष्कार नहीं कर सके।" और फिर वास्तविक भावनाएँ: "लेकिन, मेरे भगवान, क्या ऊब है एक बीमार व्यक्ति के साथ दिन-रात बैठे, बिना एक कदम भी छोड़े!"

हर कोई सम्मान चाहता है। यहाँ, क्लासिक शराब: "क्या आप मेरा सम्मान करते हैं!?", परिवार: "वह घर के आसपास मेरे काम का बिल्कुल भी सम्मान नहीं करता है।" क्या नहीं डालता है, माता-पिता का सम्मान कहाँ है!”, यहां तक कि निर्जीव राज्य के प्रतीक भी सम्मान की आवश्यकता है, विश्वासियों और कानून प्रवर्तन एजेंसियों की भावनाओं को तो छोड़ ही दें। और सब ठीक होगा, केवल अब, जिन लोगों से सम्मान की आवश्यकता होती है, उनके मूल्य हमेशा उन लोगों के साथ मेल नहीं खाते हैं जिन्हें या जो सम्मान की आवश्यकता है। वांछित व्यवहार प्राप्त करने के लिए कोई अन्य तर्क नहीं होने पर सम्मान करने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है। इस तरह की कॉल, वास्तव में, हेरफेर है, और यह विपरीत परिणाम की ओर ले जाती है, क्योंकि हेरफेर के प्रयास, जब उन्हें महसूस किया जाता है, तो विरोध का कारण बनता है। जागरूकता हमेशा नहीं होती है, खासकर अगर व्यक्तित्व अभी तक नहीं बना है। चलो क्रम में चलते हैं।

व्यक्ति के लिए सम्मान।

कोई भी समाज या समूह उन सिद्धांतों पर संगठित होता है जिनसे बहुसंख्यक सहमत होते हैं। लेकिन जीवन विविध है, और आप हर बात पर सहमत नहीं हो सकते। कोई हमेशा लाइन छोड़ना चाहता था, जब थे, अब कोई कमी नहीं है, लेकिन मानसिकता मुश्किल से बदल रही है। दूसरों के लिए अनादर सड़क पर विशेष रूप से ध्यान देने योग्य है। पुनर्निर्माण, काटने, कुचलने। इस तरह से लोग सवारी करते हैं जिन्हें खुद को और दूसरों को साबित करने की आवश्यकता होती है कि वे ठीक हैं। इस खेल में शामिल होना एक गलती होगी। वे अपने स्वयं के परिसरों से पीड़ित हैं। वे अभी सम्मान के लिए परिपक्व नहीं हुए हैं। आप खुद का सम्मान नहीं कर सकते और न ही दूसरे का सम्मान कर सकते हैं। यह भावनाओं की तरह है, आप उन्हें चुनिंदा रूप से अनुभव नहीं कर सकते। एक व्यक्ति जो दूसरे को नीचा दिखाने, अजीब स्थिति में डालने की कोशिश करता है, वह बुरा है। उसके अंदर एक आग है, हमें तत्काल बुझाने की जरूरत है। उसे अपने लिए कोई सम्मान नहीं है, दूसरे की गरिमा उसके लिए मूल्यवान नहीं है। जब वे आपसे इस तरह बात करने की कोशिश करें तो इसे व्यक्तिगत रूप से न लें, यह शक्तिहीनता से है।एक व्यक्ति जितना बेहतर विकसित होता है, उसके पास उतनी ही अधिक सम्मान की वस्तुएँ होती हैं, इस व्यक्ति के लिए जितना अधिक मूल्यवान होता है, उतना ही उसका सम्मान किया जाता है।

परिवार।

मान्यता और स्वीकृति के बिना प्यार असंभव है, और दूसरे के मूल्यों को साझा किया जाना चाहिए, कम से कम आंशिक रूप से, या बस इन मतभेदों को स्वीकार करें यदि आप उनके साथ सह-अस्तित्व में रह सकते हैं। यह वह जगह है जहां सम्मान प्रकट होता है, जो संक्षेप में, सीमाओं की मान्यता है, अपने स्वयं के और एक साथी। एक कोडपेंडेंट रिश्ते में कोई सम्मान नहीं होता है, और कोई सीमा नहीं होती है। उनमें दया या आदत हो सकती है, लेकिन हमेशा संघर्ष, जलन और चिंता रहती है। प्यार में पड़ने के स्तर पर, जुनून भावनाओं के बवंडर से सब कुछ दूर कर सकता है, लेकिन लंबी अवधि की साझेदारी में आप सम्मान के बिना नहीं कर सकते। यह अवधारणा स्वयं वयस्कता, स्वायत्तता को मानती है। ई बर्न लेन-देन संबंधी विश्लेषण के संदर्भ में कहते हैं कि सम्मान का संचार एक वयस्क-वयस्क के रूप में ही संभव है। रिश्तों में यह पर्याप्त नहीं है, क्योंकि मनोवैज्ञानिक रूप से वयस्क सभी नहीं हैं, भले ही उनके अपने बच्चे हों, जो इससे पीड़ित हैं।

बच्चा और माता-पिता।

कई माता-पिता ईमानदारी से मानते हैं कि एक बच्चे को केवल परिभाषा के अनुसार उनका सम्मान करना चाहिए। कुछ संस्कृतियों में, विशेष रूप से पूर्वी संस्कृतियों में, यह शिक्षा का आधार है। यूरोप की तुलना में अधिक नियम और प्रतिबंध हैं। मूल रूप से, यह आचरण के नियमों की चिंता करता है। लेकिन सम्मान एक दृष्टिकोण है, आप इसे क्रम से नहीं बना सकते। यह व्यक्तिगत उदाहरण द्वारा लाया गया है। यदि माता-पिता किशोर की बढ़ती सीमाओं का सम्मान करते हैं, उसकी भावनाओं और निर्णय लेने के अधिकार को पहचानते हैं और स्वीकार करते हैं, तो बच्चा सम्मान करना सीखता है। आपको आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए प्रयास करने की आवश्यकता है। माता-पिता जिम्मेदार हैं, लेकिन सम्मान मांगना बेकार है, यह आंतरिक है, यह माता-पिता के रवैये और कार्यों की प्रतिक्रिया के रूप में प्रकट होता है। किशोर परिवार और उसके संचार के बढ़ते चक्र से दुनिया का एक दृष्टिकोण बनाता है। बच्चा देर-सबेर माता-पिता, स्वयं के प्रति उनकी ईमानदारी का मूल्यांकन करना शुरू कर देगा। माता-पिता इसे नियंत्रित नहीं कर सकते, उसे किशोरी के अधिकार होने का अधिकार जीतना होगा, अन्यथा कोई सम्मान नहीं होगा। दूसरों का सम्मान करने की क्षमता विकसित होती है जैसे वे बड़े होते हैं, वयस्कता के करीब। तभी वह वास्तव में अपने बारे में जागरूक होना शुरू करता है।

खुद का सम्मान करें।

आत्म-सम्मान के बारे में ऐसा कुछ भी नहीं है जो मौलिक रूप से आपसी सम्मान से अलग हो। यह एक आंतरिक संवाद का अनुमान लगाता है। अपनी इच्छाओं, मूल्यों, व्यक्तिगत सीमाओं को समझें, अपने प्रति कार्य करें ताकि आपके सिद्धांतों और विश्वासों के साथ विश्वासघात न हो। जैसा कि आप जानते हैं, आप खुद से दूर नहीं भाग सकते, विश्वासघात ईमानदारी का उल्लंघन करता है। और इससे चोट लग सकती है। खुद का सम्मान करें, यह आपके शरीर का ख्याल रखता है, जो आपको हमेशा बताएगा कि उसे क्या चाहिए, वह है भावनाओं को सुनना। सामान्यतया, यह पृष्ठभूमि से एक आकृति के रूप में खुद को अलग करना, नोटिस करना और सुनना है।

सार्वजनिक संस्थानों का सम्मान।

यह आसान है, आपको बस कानून का पालन करना होगा, अन्यथा उन्हें दंडित किया जाएगा। सच है, "सम्मान" और "सम्मान" के बीच अभी भी अंतर है। सम्मान करना, जानबूझकर उसका पालन करना, क्योंकि यह मूल्यों का खंडन नहीं करता है। लेकिन अनुपालन करने की हमारी आवश्यकता अक्सर भय से निर्धारित होती है। महान रूसी वैज्ञानिक आई.पी. पावलोव ने दिखाया कि सकारात्मक सुदृढीकरण नकारात्मक से अधिक विश्वसनीय है। तो, सम्मान एक गठित सकारात्मक सुदृढीकरण है। जाहिरा तौर पर यह हमारे लिए बुरा है, क्योंकि सत्ता संरचनाओं में लोगों को मुख्य रूप से नकारात्मक सुदृढीकरण के साथ लाया गया था और अब वे इस अनुभव को हर जगह फैला रहे हैं।

दुनिया के लिए सम्मान।

कुछ भी नहीं जमता है, एक व्यक्ति की मूल्य प्रणाली बदल जाती है, वह खोज करता है और गलतियाँ करता है। जो सम्मान के पात्र हुआ करते थे वह आज उदासीन है। गलतियों को स्वीकार किया जाना चाहिए और माफ किया जाना चाहिए, जिसमें हमारी अपनी भी शामिल है। विकास, क्रिया, आंदोलन, और केवल शब्द ही सम्मान के पात्र नहीं हैं। लोगों को स्वयं से निपटने, सिद्धांतों और ठोस आधार खोजने के लिए इसकी आवश्यकता है। हमारे आस-पास की दुनिया उनका आनंद लेना संभव बनाती है, क्या यह सबसे बड़ा मूल्य नहीं है? अगर हम उसके साथ सद्भाव में रहना नहीं सीखते हैं, तो हम उसे और खुद को नष्ट कर देंगे, तो आइए सम्मान पैदा करें।