2024 लेखक: Harry Day | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 15:46
लोगों के मन में अक्सर सवाल होते हैं - हेरफेर क्या है? हेरफेर रचनात्मक सलाह, रचनात्मक आलोचना से कैसे भिन्न है?
इन मुद्दों को समझने के लिए, सबसे पहले, हम इस तथ्य को परिभाषित करते हैं कि अलग-अलग लोग अपनी सुझाव क्षमता में भिन्न होते हैं, अर्थात। सुबोधता। एक व्यक्ति की इन विशेषताओं को जानकर, एक जोड़तोड़ करने वाला (इस संदर्भ में - एक सुझाव), विभिन्न चालों का उपयोग करके, व्यक्ति के व्यवहार को बदल सकता है (इस संदर्भ में - एक सुझाव)।
आइए हम विनाशकारी आलोचना जैसी जोड़-तोड़ वाली चाल पर ध्यान दें।
अपने स्वयं के, संभवतः स्वार्थी, व्यापारिक लक्ष्यों का उपयोग करते हुए, सुझावकर्ता विनाशकारी आलोचना का उपयोग कर सकता है, सुझाव को निरस्त्र करने का प्रयास कर सकता है। ये वाक्यांश हो सकते हैं "आप पर शर्म आती है", "आप हमेशा ऐसे ही होते हैं", "आप हमेशा मतलबी कार्य करते हैं", "आप कभी नहीं बदलेंगे", आदि। वाक्यांश जो सुझाव को अवमूल्यन करने वाले स्थायी मूल्य निर्णय देते हैं। यह समझना आवश्यक है कि विनाशकारी आलोचना जोड़-तोड़ की चालों को संदर्भित करती है और इसमें न केवल सुझाव का अवमूल्यन करने की तकनीकें शामिल हैं, उनके व्यक्तित्व और उनके प्रियजनों, निराधार तिरस्कार ("आपके सभी रिश्तेदार ऐसे हैं", "आप शराबियों के परिवार से हैं" (ड्रग एडिक्ट्स, पैरासाइट्स)", आदि). NS.
इसके मूल में रचनात्मक आलोचना में सुझाव देने वाले की इच्छा होती है कि वह अपने आत्मसम्मान और आत्म-सम्मान को नुकसान पहुंचाए बिना सुझाव को कुछ बेहतर बनाने में मदद करे। रचनात्मक आलोचना करते समय, इस तथ्य को ध्यान में रखना आवश्यक है कि वाक्यांश की शुरुआत में किसी व्यक्ति के चरित्र लक्षण या व्यक्तित्व विशेषता की एक विशेषता (केवल आवश्यक रूप से काल्पनिक नहीं, बल्कि वास्तविक) होनी चाहिए। उदाहरण के लिए, पति के लिए: "मुझे पसंद है कि आप पिलाफ को कितनी अच्छी तरह पकाते हैं, आप केवल पिलाफ को इतनी स्वादिष्ट तरीके से पका सकते हैं।"
साथ ही, रचनात्मक आलोचना में किसी भी कमी का संकेत भी शामिल है जिसे ठीक किया जा सकता है। उदाहरण के लिए, अपने बेटे को: इसे स्वयं करने का प्रयास करें, जब तक मैं काम से घर नहीं आ जाता, तब तक प्रतीक्षा न करें।
ऐसी स्थिति में जहां आपको विनाशकारी आलोचना का सामना करना पड़ा है और यह आपको परेशान करता है, अनुशंसाओं का उपयोग करना उचित होगा:
1. आलोचना को सुनें जिसमें शांतिपूर्वक आलोचना का अवमूल्यन करना शामिल है।
2. सोचें - उस व्यक्ति ने आपको नकारात्मक जानकारी क्यों बताई, उसकी अंतर्वैयक्तिक समस्या ने आलोचना को क्या उकसाया।
3. उन शब्दों और वाक्यांशों को लिखिए जिन्होंने आपको संतुलन से बाहर कर दिया।
4. विश्लेषण करें - क्या बचपन में संदर्भ व्यक्तियों से ऐसी आलोचना हुई थी। (इन वाक्यांशों को एक मनोवैज्ञानिक के मार्गदर्शन में तैयार किया जा सकता है)
5. बोले गए वाक्यांशों के विपरीत प्रतिवाद लिखें।
6. सुझावकर्ता को एक पत्र लिखें। फिर इसे जला दें या फाड़ दें।
प्रिय पाठकों, मेरे लेखों पर ध्यान देने के लिए आपका धन्यवाद
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